Pensamiento sistémico
para el cambio social y organizacional.

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Laboratorio de sistémica

Somos expertos en sistémica y la aplicamos para crear mejores sociedades y organizaciones.

A través de la sistémica somos capaces de entender el orden de todas las cosas (objetos o conceptos) que habitan el mundo, cómo interactúan y cómo podemos reacomodarlas para lograr sistemas más organizados y eficientes. Esto aplicado a tu organización hará que desarrolles procesos efectivos y que optimices tu camino para alcanzar cualquier objetivo que tengas.

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sobre sistémica desde la academia y la práctica?

Desarrollo académico: el principio del todo.

La totalidad de una organización, los integrantes y sus funciones, están interconectados y las dinámicas se enfocan a un fin común. Esta mirada permite orientar la organización hacia el hallazgo de soluciones, a partir de tener en cuenta los diferentes elementos, generar claridad y acciones en cuanto a orden, vinculación, enfoque y futuro. El programa de formación está dirigido a quienes se consideren líderes en su ámbito (social, empresarial, académico, político) que quieran proyectar sus funciones y las de sus colaboradores para generar transformaciones sociales desde la sinergia, comprendiendo la totalidad de la organización a la cual pertenecen, tomando conciencia sobre el equipo de trabajo y visualizando el destino de ésta.
​La formación en Pensamiento Sistémico para el Cambio Social y Organizacional está basada en la sistémica fenomenológica y los principios sistémicos según el Hellinger Instituut. El programa está dividido en 3 módulos: Básico, Intermedio y Avanzado.

Conoce más sobre nuestros programas:

Creamos procesos a la medida de su organización.  Promovemos nuestros principios a partir de los conceptos de sincronía, diversidad, talento y liderazgo.  Generamos resultados enfocados en lograr mayor dinamismo, sincronía de equipos y sinergia directiva.  Cuando hacemos lo que más nos gusta, lo que mejor sabemos hacer y desde donde impactamos más a otros, somos Meráki®.

Las organizaciones son una totalidad donde los integrantes y sus funciones están interconectados y las dinámicas se enfocan a un fin común.  Esta mirada permite orientar la organización hacia el hallazgo de soluciones a partir de tener en cuenta los diferentes elementos, generar claridad y acciones en cuanto a orden, vinculación, enfoque y futuro.

Meráki® ofrece procesos organizacionales que invitan a nuevas miradas de las estructuras, el orden, el liderazgo, el posicionamiento y el intraemprendimiento.  Los instrumentos de acción y herramientas están basados principalmente en el coaching ejecutivo con base sistémica y ontológica, y en el pensamiento sistémico aplicado específicamente al ámbito organizacional.

SysLab en la práctica

Conoce algunos de
nuestros casos de éxito.

“La formación tiene esa mezcla social y una mirada diferente desde el arte. Creo que es un excelente producto donde se entregan unas herramientas muy interesantes para aplicar. “

“Permite ver a una organización de una forma más amplia y eso ayuda a entender mejor las estrategias y todo lo que uno tiene que hacer. “

“A medida que la formación avanzaba yo iba sintiendo y experimentando la
transformación interna.”

“Lo que puedo afirmar y defender, es que en la medida en que como seres nos compenetramos más con el pensamiento sistémico tenemos la oportunidad de vivir y disfrutar una nueva y mejor forma de hacer las cosas.”

“Participé en un programa de Pensamiento Sistémico impartido por SysLab para nuestra organización en el que logramos identificar en qué queremos ser diferentes y qué queremos hacer saber de nuestra organización, que refleje realmente lo que somos.

“La formación, es maravillosa. Para mí tiene dos elementos porque se trabaja lo personal puesto en juego dentro de una organización. Nos amplía la mirada, nos amplía el mundo y la forma de trabajar en las organizaciones. Yo invito a todos los que trabajan en organizaciones, empresas, y organizaciones sociales, los que quieran generar transformaciones y cambios, a tener herramientas concretas para trabajar en organizaciones desde el punto de vista sistémico, vale mucho la pena.”

Juliana Bohórquez

Conoce más sobre SysLab de la mano de su creadora

Maestra en Arte con énfasis en Medios Electrónicos y Artes del Tiempo de la Universidad de los Andes, Maestra en Pedagogía Sistémica de la Universidad Emilio Cárdenas (México – Bogotá) y en Educación para el Desarrollo de University College of London (UK), Coach certificada por la ICF y entrenadora en trabajo Sistémico Organizacional y Constelaciones Organizacionales (Hellinger Insti-tuut Holanda).

Consultores y facilitadores.

Conoce algunos de nuestros speakers.

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JAN JACOB STAM
FUNDADOR Y DIRECTOR DEL INSTITUTO BERT HELLINGER DE HOLANDA
Team member
ANTON DE KROON
CONSULTOR, COACH DEL INSTITUTO BERT HELLINGER DE HOLANDA
Team member
MARION LATOUR
ENTRENADORA DEL INSTITUTO BERT HELLINGER
Team member
MELINA ÁNGEL
BIÓLOGA, MA EN BIOMÍMESIS
Team member
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En SysLab estaremos encantados de ayudarte, ya sea que busques orientación profesional, tutoría o ayuda empresarial, escríbenos y lo más pronto que podamos nos comunicaremos contigo

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